- Group DF - https://groupdf.com -

ЗТМК направит 10,8 млн гривен на социальные проекты в 2017 году

Администрация ООО «Запорожский титаномагниевый комбинат» (входит в титановый бизнес Group DF) и трудовой коллектив ООО «ЗТМК» пролонгировали коллективный договор на 2017 год, который сохраняет все социальные льготы и гарантии, которыми пользовались работники комбината в 2016 году.

 

Подписанный договор включает в себя производственные планы предприятия на 2017 год, перечень утвержденных капитальных ремонтов, условия оплаты труда персонала, а также подробное описание «социального пакета» для трудового коллектива.

 

«Мы полностью выполнили обязательства перед работниками по предыдущему договору. В договоре на этот год удалось сохранить весь социальный пакет в том же объёме. Суммарно на социальные проекты для работников будет направлено 10,8 миллионов гривен, – прокомментировал директор «ЗТМК» Владимир Сивак. – Для комбината это существенная сумма, но мы хотим, чтобы наши сотрудники чувствовали поддержку со стороны работодателя, особенно в сегодняшней экономической ситуации в стране».

 

Согласно подписанному договору, в этом году также возобновлена программа оздоровления работников предприятия на базе отдыха на побережье Азовского моря. Кроме того, комбинат продолжит поддержание объектов социальной инфраструктуры, на которые в текущем году планируют направить около 7 млн грн.

 

По словам Владимира Сивака, в текущем году предприятие также намерено усилить работу по повышению квалификации работников и формированию кадрового резерва.

 

«Мы постоянно внедряем лучшие мировые технологии и закупаем новое оборудование, поэтому обучение персонала является неотъемлемой частью этого процесса и проводится почти непрерывно. В прошлом году мы провели тренинги и специальное обучение для более 1,5 тысячи работников. В этом году планируем продолжить учебные программы и обучить около 2 тысяч работников комбината», – добавил Владимир Сивак.

 

Коллективный договор между администрацией ЗТМК и трудовым коллективом подписывается ежегодно. Перед этим комиссия по подготовке коллективного договора рассматривает все предложения от работников цехов и структурных подразделений комбината. В состав комиссии на паритетных началах входят представители администрации и трудового коллектива в лице профсоюзных активистов.